Verordnung des Vorstandsvorsitzenden der Telekom Austria Aktiengesellschaft über die Anpassung der Bezüge und Zulagen für die gemäß § 17 Abs. 1a Poststrukturgesetz (PTSG) der Telekom Austria Aktiengesellschaft zur Dienstleistung zugewiesenen Beamtinnen und Beamten (Telekom-Bezügeverordnung 2021)
558. Verordnung des Vorstandsvorsitzenden der Telekom Austria Aktiengesellschaft über die Anpassung der Bezüge und Zulagen für die gemäß § 17 Abs. 1a Poststrukturgesetz (PTSG) der Telekom Austria Aktiengesellschaft zur Dienstleistung zugewiesenen Beamtinnen und Beamten (Telekom-Bezügeverordnung 2021) Gemäß § 17a Abs. 3 Z 2 PTSG wird verordnet:
§ 1.
Die in Geldbeträgen ausgedrückten Gehalts-, Dienstzulagen- und Verwendungszulagenansätze der Beamtinnen und Beamten, die gemäß § 17 Abs. 1a PTSG der Telekom Austria Aktiengesellschaft zur Dienstleistung zugewiesen sind, werden unter Bedachtnahme auf die am 29. Oktober 2020 vereinbarte kollektivvertragliche Gehaltsanpassung wie folgt geregelt:
| Die Gehalts-, Dienstzulagen- und Verwendungszulagenansätze für Beamtinnen und Beamte des Post- und Fernmeldewesens (§§ 103 Abs. 2, 105 Abs. 1 und 4, 106 Abs. 1 und 1a Gehaltsgesetz 1956) werden gemäß Anlage 1, Anlage 2, Anlage 3 und Anlage 4 festgesetzt. |
§ 2.
Die Überleitungsbeträge werden gemäß § 170a Abs. 1 Gehaltsgesetz 1956 um 1,5 % erhöht.
§ 3.
Die Sonn- und Feiertagszulage nach § 17 Abs. 4 Gehaltsgesetz 1956 beträgt für jede Stunde ? 2,80.
§ 4.
Die Bereitschaftsentschädigung nach § 17b Gehaltsgesetz 1956, wird wie folgt festgelegt:
| Für einen Werktag ? 31,- |
| Für einen Sonn- und Feiertag ? 54,- |
§ 5.
Für alle vom Referenzbetrag gemäß § 3 Abs. 4 Gehaltsgesetz 1956 abgeleiteten Nebengebühren und Zulagen gilt, dass zur Ermittlung der Beträge weiterhin der am 1.1.2000 gültige Gehaltsansatz der Dienstklasse V, Gehaltsstufe 2 der Beamten der Allgemeinen Verwaltung, das sind ? 1.799,75, zugrunde gelegt wird.
§ 6.
Diese Verordnung tritt mit 1. Jänner 2021 in Kraft.
Arnoldner
Anlage 1
| Gehaltstabelle für Beamte der Telekom Austria | ||||||||||
| gültig ab 1.1.2021 | ||||||||||
| Gehalts- | Verwendungsgruppe | Gehalts- | ||||||||
| stufe | PT 9 | PT 8 | PT 7 | PT 6 | PT 5 | PT 4 | PT 3 | PT 2 | PT 1 | stufe |
| 01 | 2.071,66 | 2.158,53 | 2.176,12 | 2.247,61 | 2.247,61 | 2.498,33 | 2.498,33 | 2.489,53 | 2.859,01 | 01 |
| 02 | 2.084,85 | 2.176,12 | 2.198,11 | 2.268,49 | 2.310,28 | 2.544,50 | 2.544,50 | 2.535,72 | 2.986,58 | 02 |
| 03 | 2.098,05 | 2.195,91 | 2.223,41 | 2.295,98 | 2.367,47 | 2.598,40 | 2.599,49 | 2.589,59 | 3.123,27 | 03 |
| 04 | 2.113,44 | 2.219,01 | 2.250,90 | 2.328,98 | 2.378,45 | 2.659,97 | 2.663,27 | 2.690,77 | 3.268,36 | 04 |
| 05 | 2.128,84 | 2.244,31 | 2.280,59 | 2.367,47 | 2.400,45 | 2.728,16 | 2.736,96 | 2.777,65 | 3.420,16 | 05 |
| 06 | 2.145,33 | 2.272,88 | 2.313,58 | 2.412,55 | 2.433,45 | 2.805,14 | 2.820,52 | 2.864,51 | 3.579,76 | 06 |
| 07 | 2.161,83 | 2.303,68 | 2.349,88 | 2.464,24 | 2.479,63 | 2.889,82 | 2.912,90 | 2.962,39 | 3.747,20 | 07 |
| 08 | 2.179,42 | 2.337,77 | 2.389,46 | 2.523,61 | 2.535,72 | 2.981,08 | 3.015,17 | 3.073,03 | 3.924,68 | 08 |
| 09 | 2.198,11 | 2.375,15 | 2.432,35 | 2.588,49 | 2.603,89 | 3.080,85 | 3.127,72 | 3.196,93 | 4.112,18 | 09 |
| 10 | 2.217,91 | 2.414,75 | 2.477,42 | 2.659,97 | 2.684,17 | 3.188,00 | 3.250,52 | 3.333,10 | 4.309,73 | 10 |
| 11 | 2.237,71 | 2.459,83 | 2.526,91 | 2.738,05 | 2.775,44 | 3.301,86 | 3.382,21 | 3.480,42 | 4.515,12 | 11 |
| 12 | 2.259,69 | 2.507,12 | 2.578,60 | 2.822,74 | 2.878,80 | 3.424,62 | 3.523,97 | 3.640,03 | 4.727,19 | 12 |
| 13 | 2.280,59 | 2.556,61 | 2.633,58 | 2.915,09 | 2.994,27 | 3.554,10 | 3.675,77 | 3.814,16 | 4.948,19 | 13 |
| 14 | 2.303,68 | 2.610,49 | 2.690,77 | 3.011,87 | 3.123,27 | 3.691,39 | 3.838,72 | 4.001,68 | 5.116,74 | 14 |
| 15 | 2.326,78 | 2.666,57 | 2.752,35 | 3.117,67 | 3.263,89 | 3.837,61 | 4.011,73 | 4.203,70 | - | 15 |
| 16 | 2.350,96 | 2.725,94 | 2.816,14 | 3.229,30 | 3.415,70 | 3.992,76 | 4.195,90 | 4.420,25 | - | 16 |
| 17 | 2.363,07 | 2.756,76 | 2.849,12 |
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